Собеседования для ТОП-менеджера

Заказать услугу

Уверенное владение собой на собеседованиях: стратегии успеха для лидеров!

Услуга для вас, если:

Вы давно не искали работу самостоятельно, а работа находила вас сама

1

Вы очень давно не были на собеседованиях и уже успели забыть, как их проходить

2

Все собеседования раньше были в основном с людьми, когда вы приходили по рекомендации или вас точечно хантили

3

Вы не знаете, как построить коммуникацию с рекрутерами, чтобы они увидели вашу ценность и провели на следующие этапы отбора

4

Вам предстоят ответственные переговоры с директором и/или собственниками бизнеса и вы хотите провести их идеально

5

У вас уже идут собеседования, но, как правило, они заканчиваются отказами

6

Вы не знаете, как произвести наилучшее впечатление на интервью

7

У вас есть сложности ответами на некоторые вопросы - вы не понимаете, как на них ответить «правильно»

8

Вам нужно понять, о чем нужно говорить на собеседовании, а какие темы лучше «обойти стороной»

9

По окончании сложного отбора в компанию работодатель в итоге выбирает не вас, а другого кандидата

10

Вы хотите:

Отлично подготовиться к собеседованию и быть готовым(ой) к любому развитию событий

1

Знать основные виды вопросов на собеседованиях, уметь их определять в процессе и правильно на них отвечать

2

Иметь стратегию поведения на интервью любого уровня - от HR до директора и собственников

3

Правильно преподносить себя на собеседовании и не оставлять ни единого шанса другим кандидатам на эту должность

4

Уверенно рассказывать о себе, своем опыте, своих результатах и достижениях, о влиянии на бизнес компании в целом

5

Убедительно объяснять причины ваших карьерных переходов, мотивацию, перерывы в работе и другие важные вещи

6

Чувствовать себя на собеседовании уверенным(ой) на все 100%

7

Знать все возможные «подводные камни» и не оступиться на них

8

Получить обратную связь об ошибках и о поведении на тестовых собеседованиях и учесть эту информацию на реальных интервью

9

Примеры тем, которые мы будем обсуждать на консультациях

Структура и содержание консультации зависят от вашего запроса и могут меняться в процессе работы.

Виды собеседований, их особенности и формат прохождения

1

Виды вопросов на интервью - как их определить и как правильно на них ответить

2

Эффектная самопрезентация - как произвести наилучшее впечатление о себе

3

Стратегия прохождения всех этапов интервью — от первого телефонного звонка от HR до финальных встреч с директором и собственниками компании

4

Как успешно пройти первое собеседование с HR и попасть на интервью с руководителем

5

Баланс «общего и частностей» - как не уйти в ненужные детали и фокусироваться на главном

6

Как рассказать о своем опыте, результатах/достижениях, влиянии на бизнес компании, своем интересе работать в этой компании, перерывах в работе (если были), опыте собственного бизнеса (если был) и др.

7

Стратегия переговоров о зарплате - как выторговать для себя лучшие условия

8

Как пройти собеседование с СБ, полиграф и ассессмент-центр и т.п.

9

Как попасть в шорт-лист кандидатов и стать тем самым, кто получит оффер

10

Тестовые собеседования - репетиция настоящих интервью с обратной связью и рекомендациями

11

Обратная связь и корректировка стратегии поведения после реальных собеседований с работодателями.

12

Работа будет проходить поэтапно

ВАЖНО: при нашей работе соблюдается полная конфиденциальность: ничто из сказанного в рамках сессии не выходит за ее пределы.

Перед первой консультацией:

Вы проводите оплату консультации (индивидуальной или в рамках пакета).
Мы согласовываем дату/время консультации.
Вы присылаете актуальную версию вашего резюме (при наличии).
Вам на почту придет специальный опросник, который надо заполнить. Это позволит сэкономить время и заблаговременно собрать всю необходимую информацию.
Там же на почте будут все необходимые инструкции по дальнейшим действиям.

На первой консультации:

Созваниваемся в Zoom (Skype)
Предметно обсуждаем ваш запрос и вашу текущую ситуацию.
Вы получите ответы на ваши вопросы и необходимые рекомендации.
Мы разработаем план действий по решению поставленной задачи.
Принимаем решение о продолжении совместной работы по реализации подготовленного плана.

На очередной (плановой) консультации:

Поэтапно двигаемся по построенному плану.
Решаем очередные задачи.
Проводим тестовые собеседования, получаем обратную связь по ним.
Проходим реальные собеседования, разбираем и улучшаем прохождение.

После финальной консультации вы получаете:

Рекомендации по доработке/переработке резюме
Рекомендации по подготовке сопроводительного письма
Полезные материалы
Записи встреч
Наработки со встреч

ЭТАП 1

ЭТАП 2

ЭТАП 3

ЭТАП 4

По результатам нашей работы – причиним вам максимум пользы!

1

2

3

4

Поможем сэкономить время, деньги, энергию и нервы для достижения поставленной цели!

Детально проработаем запрос и найдем все возможные варианты решения

Предоставим набор инструментов, которые можно эффективно применять

Поможем обрести уверенность в себе и своих силах

01

Разработаем пошаговый план с минимизацией ошибок, которые вы можете допустить действуя самостоятельно

02

Выберем и реализуем идеальный вариант, который лучше всего подходит для вас

03

А так же доступ к актуальной аналитике по рынку труда и ваших перспективах на нем

04

Благодаря чему вы сможете позволить себе рост в зарплате на 30-50% всего за один карьерный переход

А также, мы гарантируем:

Удобный график консультаций – вы сами выбираете комфортное для вас время

Психологическую поддержку на всем протяжении нашей работы

Ответы на ваши вопросы между консультациями

И самое главное –

построение карьеры через интерес

а не через пытку и нервы

Консультации проводит Сергей Пасечник
лично

Специализации в HR:

Карьерное консультирование
Профориентация (выбор новой профессии)
Поиск и адаптация персонала
Карьерная психология и коучинг

Действующий член профессиональных ассоциаций карьерных консультантов: АККС, АКК, МАНКК.

Образование:

Дважды MBA, более 15 лет на руководящих должностях
Психолог-консультант, клинический психолог
Тренер НЛП, бизнес-тренер
Профессиональный коуч ICU

Дополнительные специализации и опыт в областях: маркетинг и аналитика; продажи b2c/b2b; менеджмент; управление проектами; построение и оптимизация бизнес-процессов

Автор 10+ тренингов и мастер-классов по поиску работы, маркетингу и менеджменту

В своей практике работал с такими компаниями как: Эльдорадо, Авито, Sony, Visa, Superjob.ru, «Снежная королева», Кухни «Мария», Cosmopolitan, Basf, Eurosport, «Киномакс», Mitsubishi, банк «Урал ФД», Wildberries и многими другими.

15+

Лет в HR и консультировании

1500+

проведено
консультаций

40%

средний рост зарплаты при выходе на новую работу

x7

максимальный рост клиента по з/п за один переход

19 млн

(в год) лучший оффер для ТОП-клиента

Мои клиенты устроились в такие компании как:

Успешное прохождение испытательного срока

Отзывы клиентов

Посмотрите, каких результатов уже смогли добиться мои клиенты.

Теперь пришла ваша очередь обрести отличную перспективную работу с большой достойной вас зарплатой! Записывайтесь на консультацию!

Записаться на консультацию

Стоимость и пакеты консультаций

Структура и содержание консультации зависят от вашего запроса и могут меняться в процессе работы.

Индивидуальная консультация:

Кол-во консультаций: 1

Длительность консультации: 60 минут

Формат: Zoom (Skype)

Условие: Начать использовать в течение 1 месяца с момента приобретения

Индивидуальная консультация по собеседованию

Пакет «ТОП - Интервью»

Пакет «ТОП - Интервью+»

Пакет «ТОП - Сопровождение поиска работы»

Результат: практические рекомендации по успешному прохождению собеседований на интересующую должность

Цена:

20 000 руб.

Записаться

Стоимость и пакеты консультаций

Структура и содержание консультации зависят от вашего запроса и могут меняться в процессе работы.

Пакет «ТОП - Интервью»

Кол-во консультаций: 3

Длительность консультации: 60 минут

Формат: Zoom (Skype)

Условие: Начать использовать в течение 2 месяцев с момента приобретения

Результат:

Подготовка стратегии поведения на собеседовании
Практические рекомендации по успешному прохождению собеседований на интересующую должность
Репетиция собеседований, анализ слабых мест, обратная связь и рекомендации у улучшению

Цена:

57 000 руб.

Записаться

Индивидуальная консультация по собеседованию

Пакет «ТОП - Интервью»

Пакет «ТОП - Интервью+»

Пакет «ТОП - Сопровождение поиска работы»

Стоимость и пакеты консультаций

Структура и содержание консультации зависят от вашего запроса и могут меняться в процессе работы.

Пакет «ТОП - Интервью+»

Кол-во консультаций: 5

Длительность консультации: 60 минут

Формат: Zoom (Skype)

Условие: Начать использовать в течение 3 месяцев с момента приобретения

Результат:

Подготовка стратегии поведения на собеседовании
Практические рекомендации по успешному прохождению собеседований на интересующую должность
Репетиция собеседований, анализ слабых мест, обратная связь и рекомендации у улучшению
Разбор реальных собеседований, сложных вопросов и ошибок, обратная связь по ним

Цена:

90 000 руб.

Записаться

Индивидуальная консультация по собеседованию

Пакет «ТОП - Интервью»

Пакет «ТОП - Интервью+»

Пакет «ТОП - Сопровождение поиска работы»

Стоимость и пакеты консультаций

Структура и содержание консультации зависят от вашего запроса и могут меняться в процессе работы.

ТОП – Сопровожд. поиска работы

Кол-во консультаций: индивидуально

Длительность консультации: 60 минут

Формат: Zoom (Skype)

Условие: Начать использовать в течение 1 месяца с момента приобретения

Результат: индивидуально

Цена:

индивид-но

Записаться

Индивидуальная консультация по собеседованию

Пакет «ТОП - Интервью»

Пакет «ТОП - Интервью+»

Пакет «ТОП - Сопровождение поиска работы»

Собеседование- это только один из шагов к новой работе.

Помимо прохождения собеседований для обретения отличной, выгодной, перспективной, новой работы нужно сделать целый ряд дополнительных действий: отклики на вакансии, телефонные интервью, собеседования с HR/директором/собственниками, оценка и выбор оффера, прохождение испытательного срока и т. п.

Нужно сделать и остальные.

А также разные сложности и подводные камни, с которыми вы сможете столкнуться на этом пути, если будете действовать самостоятельно.

Предлагаем вам рассмотреть услугу «Сопровождение до результата».

Содержание консультаций

Для пакетов и комплексной работы «Сопровождение до результата». Последовательность, содержание и количество консультаций может меняться в зависимости от вашего запроса и от вашей текущей карьерной текущей ситуации.

ЭТАП 1

Этап 1: Постановка задачи и формирование плана действий

1-2 встречи

Прояснение запроса на работу

Формирование плана действий

Оценка вашей квалификации, опыта и т.п.

Анализ рынка труда, отбор подходящий вакансий

Обзор каналов поиска работы

По окончании этого этапа у вас будет:

Полное понимание вашей текущей карьерной ситуации, рынка труда, планов, амбиций, способностей, опыта, потенциала и т.п.

Построен пошаговый план по достижению поставленной цели.

Понимание, где можно найти интересные вакансии помимо hh.ru.

ЭТАП 2

Этап 2: Подготовка резюме, сопроводительного письма и телефонные интервью

1-2 встречи

Подготовка продающего резюме

Адаптация резюме под конкретную вакансию

Подготовка сопроводительных писем

Подготовка к телефонному интервью

Проработка частных случаев (декрет, 45+ лет, долгий перерыв, возврат из бизнеса в найм, overqualified и т.п.)

По окончании этого этапа у вас будет:

Полностью готовое «продающее» резюме и сопроводительное письмо

Вы начнете откликаться на понравившиеся вам вакансии

Получаете звонки от рекрутеров, успешно проходите телефонные интервью и назначаете собеседования

ЭТАП 3

Этап 3: Подготовка к прохождению интервью с HR

1-2 встречи

Подготовка к интервью 1 на 1

Прохождение групповых и панельных интервью

Прохождение ассессмент-центра

Подготовка к ответам на разные типы вопросов на собеседованиях (биографические, проективные, кейсы и т.п.)

Проведение тестовых интервью

По окончании этого этапа у вас будет:

Вы полностью готовы к собеседованиям и успешно проходите первые интервью с HR.

ЭТАП 4

Этап 4: Интервью с руководителем, торги по зарплате, тестовые задания

1-2 встречи

Подготовка к интервью с будущим руководителем, руководителем + 1 и т.п.

Подготовка к выполнению тестовых заданий

Подготовка к переговорам по зарплате

По окончании этого этапа у вас будет:

Успешно проходите собеседования с будущим руководителем, руководителем+1 (босс вашего босса) и другие интервью, которые могут быть в компаниях

«Выторговываете» для себя самые лучшие условия по зарплате и т.п.

С блеском выполняете любые тестовые задания.

ЭТАП 5

Этап 5: Выбор оффера, прохождение испытательного срока

1-5 встреч

Оценка полученных офферов

Выбор лучшего из полученных офферов

Принятие решения

Рекомендации по успешному прохождению испытательного срока

Советы по построению карьеры на будущее

По окончании этого этапа у вас будет:

Выбираете лучший оффер из нескольких полученных вами

Устраиваетесь на работу

Успешно проходите испытательный срок

Начинаете строить карьеру в этой компании

Бесплатная диагностика

Лаконичные ответы на вопросы, которые могли у вас остаться

Запишитесь на бесплатную вводную консультацию с Сергеем. На ней мы сможем подробно разобрать ваш запрос и построить четкий план действий для достижения нужного вам результата.

Вы можете записаться на диагностическую консультацию на любой странице сайта. Даже на этой. Оставьте заявку, укажите задачу, которая перед вами стоит, и запрос на консультацию. После этого мы пришлем вам письмо с инструкциями.